【顧問專欄】如何透過測評工具，實際協助人員自我覺察與成長？
2024-04-26
盟亞近期承接一家IPO公司進行職能及性格團隊解盤，從數據可看見能力短版都是跟人有關的領域，其中又以「溝通協調」及「關懷同理」這兩個職能的分數最低，而跟事情有關的職能得分都算高 ;
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MO觀點一月專欄：如何將培訓成果進行有效化
2023-01-30
在辦理培訓時經常會被問到的一句話是，“怎樣的培訓是有效的？”這是HR夥伴在辦理培訓時常感到頭痛的地方。根據T. T. Baldwin及J. K. Ford在“Transfer of Training: A Review and Directions for Future Research”裡談到影響培訓成果轉化有三個要素。
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測訓對標：一次解決培訓展開前期那些痛
2022-08-10
盟亞在協助企業人才培訓領域協助客戶走過27年，始終站在企業角度掌握培訓需求, 訓練需求分析可以從”組織分析””任務分析””人員分析”三大構面著手...
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