再忙～也要陪你喝杯咖啡－盟亞【Mini Cafe】人資賦能活動～全銷售流程診斷提升與績效改善實務
2025-03-05
再忙～也要陪你喝杯咖啡 今天～我們來聊聊「銷售力」 全銷售流程診斷提升與績效改善實務—江勇慶老師
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【盟亞】2024/12/10(二)Mini Cafe人資賦能系列分享：個案研討充電站：領導360
2024-12-11
隨著AI的快速發展，經驗的保鮮期縮短，有效領導成為了核心競爭力，本次特別邀請 陳楊林顧問，以實用為核心，將主管常碰上的管理痛點與困境梳理成討論案例，讓夥伴們在管理情境中分析推理，創造出管理經驗交流的平台，也透過全方位審視領導的意義，幫助領導者成為組織中更穩定的力量與創新推動者。
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【盟亞】2024/11/19(二)Mini Cafe人資賦能系列分享：新世代溝通～遊戲世代的思維模式
2024-11-25
再忙～也要陪你喝杯咖啡 今天～我們來聊聊「新世代溝通」--新世代溝通～遊戲世代的思維模式 打破世代隔閡！掌握與 Z 世代共創雙贏的關鍵 當ｚ世代渴望 「快速升遷+即時回饋」，該如何設計一套完整的職場激勵計畫？ 如何用「堅定的溫情」與「清晰的立場」打動ｚ世代的心？ 這次Mini Cafe活動，我們邀請到實戰力擔當的邱建智講師，透過多年的大學講師實戰經歷與眾多企業授課實績，將職場與新世代的課題巧妙地結合，帶著人資深刻了解新世代的溝通模式，傳達如何用「遊戲攻略」新思維，打通職場關卡，實現 「共利、雙贏
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【盟亞 Mini Cafe】人資賦能活動～2024/9/23 MY Color S在人才管理上的運用與實例解析
2024-10-01
MY Color S 色彩風格－行為認知測驗透過腦神經的運作發展出今日的人際風格測評工具，依據四種顏色分析個人性格，幫助HR在人才管理上更精準！
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2023/11/22 (三) 【顧問交流茶會活動】組織效能敏捷優化：成功轉型實證案例分享交流
2023-11-23
此次活動聚焦「組織效能提升、1 on 1 Coach、B2B業務銷售」等議題，深入探討不同面向的培訓與顧問案，對組織帶來的成效影響與省思
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盟亞25周年【Talent Empowerment人才賦能工程茶會】
2020-10-22
聚集金融科技製造與生技產業專家現身說法，以及企業案例實證分享！現場含金量紮實，交流踴躍！
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